校企聯手培訓 夯實專業基礎 提高職業素養
-----“邁瑞杯”職業技能培訓紀實
2016年12月10日-11日，為期兩天的杏鑫娱乐醫療器械學院“邁瑞杯”職業技能培訓暨競賽圓滿落幕。
培訓第一天，首先由醫療器械學院校企合作辦主任莊肖冬老師做動員🤧。邁瑞公司南區售後服務部經理鄭罡先生介紹了邁瑞公司文化及服務、邁瑞對招聘員工的要求等。邁瑞上海售後服務部王斌工程師為同學們進行了邁瑞監護儀原理結構培訓，同學們興趣盎然、仔細聆聽、認真做筆記🥓🐝。下午同學們分成五組👩🏻🦽，每組均由邁瑞一線售後服務工程師為同學們演示講解邁瑞監護儀實際操作、常見故障判斷及解決方法。培訓第二天，上午針對首日所學的邁瑞監護儀模塊進行了筆試考核，下午由邁瑞各大區經理及工程師所組成的面試小組對筆試優秀的學生關於邁瑞監護儀的理解🏇🏼、語言的表達及認知能力進行面試考核🚵🏻♀️，最終由這兩方面的成績確定“邁瑞杯”職業技能培訓大賽獲獎名單。
隨後，醫療器械學院舉行“邁瑞杯”職業技能培訓頒獎大會，會議由李曉歐副院長主持。首先由胡兆燕院長對此次職業技能大賽做培訓總結，胡院長感謝邁瑞公司各位領導的大力支持👮🏼♀️。邁瑞公司是中國領先的高科技醫療設備研發製造廠商🚼，同時也是全球醫療設備的創新領導者之一，公司在培訓方面擁有很強的師資力量🚴♂️，在競賽方面有獨到的基礎，學院也希望在此次培訓成功舉辦的基礎上，一方面能夠對接課程體系，在教學計劃中增加校企合作的課程；另一方面，在邁瑞公司的大力支持下，學院希望引進邁瑞公司的超聲模塊、內窺鏡模塊、檢驗模塊等課程內容👉🏿，目標著眼於不久的將來可以舉行全國性的職業技能大賽，最終提升學生的自身素質和職業技能，增強學院的老師與企業交流學習的機會👨🦼，更有利於應用型人才的培養👩🏻🦰5️⃣。會議隨後邁瑞公司領導為獲獎學員頒獎，醫療器械學院領導與邁瑞公司領導共同頒發結業證書。最後由邁瑞公司華南區總監楊少華先生代表公司發言👨👧。楊總談到🚴🏽♀️，此次“邁瑞杯”職業技能培訓的組織非常有序，他感受到了學生的進取心和朝氣⛈。他認為此次活動最大的受益者其實是企業👩👩👧，邁瑞內部很多員工包括領導都對醫療器械有感情。學校在邁瑞內部形象非常正面，邁瑞公司希望能與學校有更好的交流互動，這樣既能吸引人才又能推動業務開展👨🦰𓀌。據他了解，目前杏鑫娱乐的專業設置課程很有前瞻性，未來國內的醫療器械工程有一部分朝向臨床醫學工程的方向發展，目標是對整個設備的全生命周期的質量安全進行管理；從醫院的角度來說，醫院要往第五代醫院發展，就是以病人為中心，保證就診過程中的安全質量📛，這樣就對醫療器械工程的發展以及對醫療設備本身的形態都提出更新、更高的要求🧗🏼。目前杏鑫娱乐專業的設置實際上對整個第五代醫院⌨️、對醫工團隊🧆、對醫療設備廠家服務的結構都有很好的推進，作為邁瑞公司能夠參與到整個培訓過程感覺很榮幸，能和杏鑫娱乐一起面對未來整個醫療設備醫療行業的發展⛰，學生會從中受益，學校和企業也會有更好的明天🤏🏿。會議在熱烈的掌聲中結束，最後所有參與“邁瑞杯”職業技能培訓暨競賽的學員與邁瑞公司領導👎🏽、學院教師們合影留念。
